6月27日,我校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在云漫湖校區(qū)知雨樓五樓會(huì)議室召開(kāi)2024年第2季度工作例會(huì),。校黨委副書記,、校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長(zhǎng)劉文出席并講話。校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員參加,。會(huì)議由黨委組織部部長(zhǎng)齊曉嵐主持,。

劉文對(duì)學(xué)校2024年上半年人才工作開(kāi)展情況表示肯定,他指出育才造士,、國(guó)之根本,,在當(dāng)前學(xué)校高水平人才全職引進(jìn)存在困難的情況下,要實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略賦能學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,,必須要重視人才自主培養(yǎng),,厚植人才資源競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)人才供給自主可控,,才能為提升學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力疏浚原始創(chuàng)新血脈,,為學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展注入源源動(dòng)力。

劉文強(qiáng)調(diào),,要以今年學(xué)校自主培養(yǎng)的高層次人才獲批國(guó)家級(jí)人才項(xiàng)目為契機(jī),,剖析優(yōu)秀人才培養(yǎng)發(fā)展經(jīng)歷,探索學(xué)?!案邔哟稳瞬抛灾髋囵B(yǎng)路徑”,。劉文要求,要遵循人才成長(zhǎng)規(guī)律,,個(gè)性化制定人才培養(yǎng)方案,,并經(jīng)高水平同行專家論證把關(guān);要把握科技創(chuàng)新規(guī)律,,以“雙導(dǎo)師”和課題組培養(yǎng)為依托,、以強(qiáng)化知識(shí)儲(chǔ)備為基礎(chǔ),以開(kāi)展科研項(xiàng)目為抓手,、以校外深造研修和跨學(xué)科研究探索為突破,,著力提升人才的原始創(chuàng)新能力;要注重人才國(guó)際國(guó)內(nèi)影響力的提升,,形成可量化的培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo),;要切實(shí)為納入培養(yǎng)環(huán)節(jié)的人才配備碩博研究生和科研助手,充分解放思想做到按需分配,;要根據(jù)人才學(xué)科方向聚焦重要儀器設(shè)備,,做到按需配給,、科學(xué)管理。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記近期重要講話重要指示精神,,劉文傳達(dá)貴州省人才發(fā)展體制機(jī)制改革專題研討班有關(guān)開(kāi)展情況,。
黨委組織部(黨校)、人事處分別匯報(bào)本部門2024年上半年人才工作開(kāi)展情況,,解讀草擬的有關(guān)人才工作實(shí)施方案,。與會(huì)人員就方案具體內(nèi)容進(jìn)行交流討論。